船舶代理外勤部门经理(船舶代理外勤部门经理岗位职责)
发布时间:2024-10-02阅读次数:58

船代外勤需要向海关和检验检疫提供哪些

如为出口装货船舶,需向计划调度人员确认以下内容(但不限于此): 1) 提单格式; 2) 是否由船长提供空白提单; 3) 装货预配舱图; 4) 是否需要安排装货前验舱; 5) 货物绑扎及垫舱事宜; 6) 其他装货注意事项及委托方的特殊要求。

登轮准备:了解工作任务、准备文件、获取提单等信息,确保登轮时能高效完成任务。2 登轮工作:跟踪船舶动态,与船长核实信息,提供所需文件,协助办理相关手续。0 进口单证交接 1 进口舱单:及时送单,确保海关审核。2 随船文件:交单证业务部,确保资料齐全。

码头监装:如客户委托码头内装,外勤一般就需要去码头监督码头工人装柜,检查货物数量包装等,并拍照提供给客户。交单:如果公司有报关业务,那么报关员安排报关放行后,外勤就需要去船代交放行单。查验:如遇到报关查验,外勤需要去海关处拿查验通知单,并在码头配合海关现场查验等事宜。

备好船舶进出口报关的联检单证,以便船舶到港后能顺利通过联检。2)船舶在港期间:了解船方,港方和货方对装卸作业的具体要求,协调好各方关系。逐日了解船舶装卸进度,向船方定时汇报,出现状况,及时与有关各方联系,尽快解决问题。办理船方委托的其他事项,保存好各种单据,并做好记录。

外出办理码头、场站、船代、海关、商检等各种进出口单据 办公室内整理相关单据 领导交待的其他事项 外勤岗位职责 篇12 岗位职责: 全省职域项目运作及推行,享受项目制特别绩效。 负责职域营销团队进驻企业单位运作的各项事宜。 业务目标分解与督导。

船离开上一港后向海事局申报在船到港前两天确定登轮外勤并告知船东和船长,提前确定外勤是很有必要的, 外勤确定好之后,公司对于整个工作的安排有一个预期,外勤本人也会有所准 备,这样工作效率就会有提高。

港口业务管理职业生涯规划

文化素质:具有良好的文化基础和修养;善于自学,同时关注本行业科学技术的新发展,不断更新知识;具有社会交往、处理公共关系的基本能力。(4)职业素质:具有爱岗敬业、遵纪守法、团结协作的品质;具备从事港口业务及其相关工作岗位的基本业务知识、技术、技能和能力;具有肯吃苦等较强的心理承受能力。

职业定位职业目标将来从事报关职业职业发展路径专业技能工作人员具体路径报关员(助理报关师)——中级职称(报关师)——高级职称(高级报关师)计划实施短期计划:2011年。

你好。其实关于职业规划还是以自己为主,旁人只能提供自己的意见作参考,你自己才了解自己,才能更好的量体裁衣。一般来说,大一都是基础课程,通用的,所以这些你保证合格就OK了,不要挂科,自己找份兼职,不管怎么样的都行,关键是自己体会一下劳动所得。

船代外勤工作求助

1、船代是一个很复杂的工作,简单说代理起到一个中间枢纽的作用,船代是船方、港方、一关三检、租家、船东的一个桥梁,怎么样联系好各方,统筹合理安排、给各方一个满意的答复是今后重要学习的方向。至于办手续、法律法规那些都是熟练工,多做几次就好了。

2、码头外勤的话主要看公司的业务范围。我大概说下主要的工作:办单:比如船公司放舱后,如果是客户委托货代公司安排装柜,那么外勤就需要拿S/O(放舱单)去船代办单,船代给到提柜纸给到司机去码头提柜,有柜号后还需要拿重进纸去码头办理重进。

3、船离开上一港后向海事局申报在船到港前两天确定登轮外勤并告知船东和船长,提前确定外勤是很有必要的, 外勤确定好之后,公司对于整个工作的安排有一个预期,外勤本人也会有所准 备,这样工作效率就会有提高。

4、登轮工作: 1 根据调度提供的船舶实时动态信息,随时主动跟踪船舶进港动态,合理安排时间通知各口岸单位登轮查验。

5、船代外勤如果就指望工资的话,那肯定没什么动力了,最简单的外快就是多跟船长要点烟,一般联检需要6条或者8条,可以跟船长要10条或者12条,能要的多更好。剩下的可以卖给别人。现在单航次船舶有清污协议费用,这个钱一般是和代理平分的 另外,如果船舶供伙食,或者外籍船员下船找酒吧都可以赚点外快。

船舶代理人所需要的技能

船代的基本也是主要技能,就是跑外勤,针对各个部门按照要求,准备好进出港船舶的单据递交以及录制海关、边防和海事局网上申报。外贸船舶代理需要一定的英语口语基础。

从事船舶代理首先要外语要好,其次要有船舶航运和港口的专业知识,非专科院校毕业的到公司有老的业务员带很快就能入门。男生可以从业务员做起,然国有后慢慢的升,除了有限几个老牌的国有船代以外,一般小的船代公司规模不会很大,也没有什么资产,几个人就能干。职业轨迹可想而知。

二)法定代表人具有国际海运船舶代理的专业知识和经验; (三)配备有必需的业务、报关、财务、外语等专业专职人员; (四)熟悉我国对国际航行船舶的有关法律、规章和要求,并有能力督促和帮助所代理的船舶认真遵守和执行; (五)有公司章程、固定的组织机构、办公场所和必要的交通、通讯条件; (六)有经办业务所需要的资金。

船舶代理人是一种专业服务提供者,他们代表船舶经营人或所有者在港口进行一系列活动。他们的核心职责包括代理船舶在港期间的业务处理,如揽货、货物装卸手续的办理、货物的保管和交付给收货人。此外,他们还负责船舶的补给工作,如燃料、淡水和食品的供应,以及协助处理船舶维修、检验和集装箱追踪等事务。

船代公司业务怎么做?

1、- 协助客户进行船舶租赁、买卖等业务:利用船代公司的专业知识和人脉资源,为客户提供船舶租赁、买卖等方面的中介服务。拓展业务渠道 建立合作关系:与船东、货主、货代、港口、码头等各方建立良好的合作关系,通过合作实现互利共赢。可以签订合作协议、互相推荐客户等方式,扩大业务范围。

2、首先,对于船舶的进出港操作,船代公司会负责办理引水、检疫等手续,确保船舶的顺利进离港。此外,他们还提供拖轮、靠泊、装卸货等船舶操作的支持,以及物料和相关证件的管理,这些通常被称为二代服务。

3、货运管理: 从货物装卸、理货到仓储和运输,船代扮演着货主与承运人间的纽带角色,协助签发提单和费用结算。船用资源: 为船舶提供燃料、淡水、船员需求品等,保证船舶运行的必要物资供应。服务性工作: 船员的出入境手续、生活支持,以及船公司委托的各类事务,船代都一手包办。

4、船代公司的主要业务涵盖了船舶代理的各个方面。包括但不限于: 船舶进出口手续代理,协助客户完成船舶的报关、报检等手续。 货物装卸协调,确保货物及时、高效地装卸上船。 船舶安全保障服务,为船舶提供安全监控和应急响应。

5、船代,即代理与船舶有关业务的单位,其工作范围有办理引水、检疫、拖轮、靠泊、装卸货、物料、证件等。以下是我为大家整理的关于船代流程,给大家作为参考,欢迎阅读!船代流程出口流程 出口船档档案的建立:船舶接受定舱前,建立出口船档档案,内容:船名、航次、预计离港日期。

6、客货运组织工作 客运组织:代办客票、办理旅客上下船手续等;货运组织:代为揽货、冾订舱位;绘制出口货物积载计划,缮制各种货运单证;签发提单、提货单;办理海上联运货物的中转业务等。

2022港口与航运管理就业方向及前景

1、港口与航运管理专业的毕业生未来有着广泛的职业发展前景。首先,他们在港口行业可担任泊位策划、船舶调度、堆场管理、闸口操作和现场理货等职务,这些都是港口运营的核心环节。在航运企业,他们可以从事船舶调度、商务审核、租船操作、单证处理以及集装箱管理等工作,确保船舶和货物的高效流转。

2、港口、航运类企业:货物管理、仓储管理、泊位策划、船舶调度、报关报检、航运管理。什么是港口与航运管理港口与航运管理主要研究交通运输学、港口营运管理、货运代理、船舶代理、航运法规等方面的基本知识和技能,面向港口和航运第一线进行业务操作和管理。

3、主要面向港口企业、航运企业、现代航运服务企业(国际货代、船代、报关行、报检行)等,从事理货员、仓管员、业务员、装拆箱业务员、港口装卸服务质量管理员、商务文员、操作员、报关员、报检员、调度员、单证员、海务员、航运信息统计员等岗位。

4、对运输业人才需求量相当大,港口与航运管理专业就业前景良好。主要面向交通航运行业,在港口、航运、货代、船代、报关、物流等相关企业的操作部、单证部、租船部、运输部、箱管部、客户服务部、市场部、商务部等部门,从事操作和商务工作。

5、港口与航运管理就业前景很好。物流和供应链管理港口和航运是全球物流和供应链运作的重要组成部分。在物流和供应链管理领域拥有专业知识和技能的人才将会有更广阔的就业机会。例如,物流公司、供应链管理部门、贸易公司等都需要港口与航运管理专业的人才。

6、最后,港口与航运管理专业的毕业生还可以在物流及相关企业中发挥所长,如在生产计划、报关、理货和仓储管理等领域,确保物流流程的顺利进行。总的来说,这个专业的毕业生就业方向多元,涵盖了港口、航运、货代、船代以及物流行业的多个关键岗位,为他们提供了丰富的职业发展机会。